Site-ul SIPHD.RO utilizează cookie-uri.
Puteți consulta politica de confidențialitate.
Continuând navigarea pe site vă declarați acordul dumneavoastră.

De acord
Log in Autentificare   Sign up Înregistrare
SINDICATUL
ÎNVĂŢĂMÂNT
PREUNIVERSITAR
JUDEŢUL HUNEDOARA
S.I.P. Hunedoara Aveţi nevoie de Adobe Flash Player.
Ştiri foarte importante .:. Organizarea și desfășurarea selecției pentru ocuparea funcțiilor vacante de conducere, îndrumare și control .:.
Sindicatul eşti tu!     Un sindicat este puternic şi eficient atât cât membrii săi îl fac.     Fiecare din noi face sindicatul să fie ceea ce este!

STIRI
Anul 2013
Luna noiembrie
(20)



Grafic



Liviu Voinea: despre bugetul 2014 și salarii
14.11.2013

Ministrul delegat pentru Buget, Liviu Voinea, a declarat că autoritățile române intenționează să realizeze bugetul pentru 2014 pe baza de criterii de performanță urmând ca nivelul de finanțare pentru anumite sectoare să fie stabilit în condițiile îndeplinirii anumitor indicatori de performanță.

,,Pentru 2014 vrem o bugetare pe bază de performanță, pe bază de criterii de performanță în special în sectoarele care se pretează. Unul din aceste sectoare este cel al educației. Multe țări europene și, de asemenea, și SUA, au bugete pe bază de performanță. Eu, Minister de Finanțe, mă angajez să cresc finanțarea în educație, de exemplu, cu condiția ca o serie de indicatori de performanță pe care îi stabilim de comun acord cu Ministerul Educației să fie atinși''.

Vreau sa introducem această practică începând cu bugetul pe 2014 care va fi realizat în luna octombrie a acestui an. Creșterea finanțării în sectoare precum educația sau sănătatea riscă sa nu se vadă dacă nu avem o îmbunătățire a modului în care sunt cheltuiți banii''.

Liviu Voinea a menționat că, în linii mari, bugetul anului viitor va prevedea o indexare de 4% a pensiilor și indexarea fondului total de salarii. Ministrul de resort a arătat că, în prezent, autoritățile lucrează la mai multe variante pentru distribuirea creșterii fondului total de salarii. Una dintre variante este creșterea tuturor salariilor bugetarilor cu rata inflației. Intr-o alta variantă se are în vedere o creștere mai mare a salariilor pentru anumite categorii profesionale de bugetari în timp ce pentru alte categorii ar putea să nu se prevadă nicio creștere. O a treia variantă de lucru prevede o creștere mai mare a salariilor pentru bugetarii care au pană la un anumit salariu și nicio creștere pentru cei care depășesc un anumit nivel al salariului.

Intenționam ca bugetul pe 2014 să fie bazat pe aplicarea graduală a Legii salarizării unice. Luăm în calcul mai multe variante prin care, eventual, pentru anumite categorii de bugetari apropierea de nivelul maxim al grilei (prevăzută în Legea salarizării unice - n.r.) să se realizeze mai rapid decât pentru alte categorii. Până la redactarea legii bugetului, la începutul lunii octombrie, se va lua decizia cu privire la varianta optimă pentru creșterea salariilor''.

Ajustarea macroeconomică din 2010, când s-a decis tăierea cu 25% a salariilor, este o falsă ajustare pentru ca mulți bugetari au dat statul în judecată și au câștigat prin hotărâri judecătorești definitive. În 2011 s-a dat o ordonanță prin care s-a etapizat pe cinci ani plata sumelor prevăzute în hotărârile judecătorești. În 2013 am dat de doua ori mai mult decât în 2012 din aceste hotărâri judecătorești, iar pentru 2014 dăm un sfert din suma totală care trebuie plătită. Practic, anul viitor, dăm de două ori și jumătate mai mult decât am dat în 2013. Acest fapt limitează, pe ansamblu, capacitatea de a creste anvelopa salarială pentru că și aceste cheltuieli cu respectarea hotărârilor judecătorești definitive intră în anvelopa salarială. Fondul total de salarii va crește în 2014, dar parte din această creștere se va duce în plata unor hotărâri judecătorești definitive aferente tăierii salariilor din 2010''.




Prima pagină| Ştiri| Revista presei| Presa despre noi| Buletin informativ / Informări| Puncte de vedere| Documente MEN, ISJ, CCD...| Despre noi| Informaţii utile| Legislaţie| Consultaţii juridice| Procese| Turism| C.A.R.| Contact| Legături utile| Dialog social şi advocacy| Forumul S.I.P. Hunedoara| Membri de sindicat| Concurs de fotografii| Galerie Foto| Căutare articole| Zile libere| Flux de ştiri RSS| English Summary| Webmaster| Harta site-ului| Cookie
© 2002-2015 S.I.P. Hunedoara. Toate drepturile rezervate.
Rezoluţia recomandată: 1024x768.
Au fost 4154277 vizite, începând din 14.10.2011.


SIP Hunedoara